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2023.12.06

25新卒採用 エントリー受付を開始しました!



こんにちは!
フォースリー採用担当の金田です。

フォースリーでは2025年卒業予定の方を対象とした
新卒採用のエントリー受付を開始しました!

エントリーはこちら



新卒採用は2018年卒の採用からスタートし、今年で8期目の新卒生の募集となります。

12期を迎えた現時点での従業員数は101名(2023年11月時点)。
内、新卒入社の人数は22名。全体で約2割以上を占める規模となりました。

新卒として入社した先輩社員は、
既存事業でコアな部分を担っていたり、新しい事業を作ったりと、
会社の中心となるポジションで活躍しています。

また事業成長だけでなく、文化形成の側面においても中心となり、
一緒に組織づくりを進めております。

会社規模として100名を超え、新しいステージへと踏み出している最中です。
そんな中、変化を楽しみながら、個人の成長と組織の成長を一緒に進めていきたいと考えております。

ご興味を持っていただけましたら、ぜひエントリーください!
みなさんとお会いできることを楽しみにしております!


■フォースリーについて

「●●の可能性を実現する」という言葉をMissionに掲げ、
フォースリーに所属すメンバーそれぞれが思う「●●」を、
フォースリーという組織に所属し実現するために、日々業務に取り組んでいます。

事業内容としては、インターネット広告を主軸の事業として展開し、
新規事業として店舗運営事業やアパレル事業などを立ち上げています。
様々な新しい領域にもチャレンジをし続けている会社です。

■募集ポジションについて

【募集職種】
総合職
入社後約2ヶ月間、複数の部署での研修を通し希望と適正を考慮した上で配属ポジションを決定します。

【配属予定先】
・メディア事業
・広告代理事業
・自社サービス事業
・コーポレート部門

配属先では下記にあたる業務をお任せする可能性があります。
・広告を分析し、効果をあげていくための施策を考え実施する広告運用ポジション
・インターネット上に出てくる記事広告などを作る制作ポジション
・クライアントへどのような手法で広告を出していくのか提案する営業ポジション
・人事広報領域に携わっていただき会社のPRや採用戦略を考え、組織づくりを行うポジション

【選考フロー】
※内容や実施順序は、変更となる場合があります。

エントリーいただきましたらまずは説明会兼一次選考会に進んでいただきます。
▼説明会兼一次選考会(オンライン)
▼二次面接(オンライン)
▼座談会 (オンラインor対面)
▼三次面接(オンライン)
▼四時面接(オンラインor対面)
▼最終面接(対面)


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